Escribe tu legado de liderazgo en 6 palabras

Mientras almorzaba con varios escritores, Ernest Hemingway afirmó que podía escribir una historia corta de solo seis palabras.

Cuando el noble grupo de escritores se burló de la idea, invitó a cada uno de ellos a poner diez dólares sobre la mesa, diciendo que si se equivocaba, los igualaría. Pero si tenía razón, se quedaría con el dinero.

Rápidamente escribió seis palabras en una servilleta y las pasó: “En venta: zapatos de bebé. Nunca usado." 

Por supuesto, ganó la apuesta porque su “historia” tenía un comienzo, una mitad y un final perfectos.

Aprendí por primera vez acerca de las memorias de seis palabras en un publicación de LinkedIn. Sorprendido de que más de 14,000 personas contribuyeron a la publicación, llegué a la conclusión de que debe haber algo en este tipo de escritura.

Después de pensar e investigar más, escribí un libro que pronto se lanzará y que esencialmente enseña a las personas cómo reescribir su historia de liderazgo. Comienza con una parábola que muestra cómo vencer la miedo que te retiene de tus deseos, y cómo desbloquear el coraje necesitas vivir un futuro más significativo.

Sobre el tema del significado, el libro épico de Victor Frankl El hombre en busca de sentido relató sus experiencias como preso en el campo de concentración de Auschwitz durante la Segunda Guerra Mundial. Propuso que el deseo central primario de las personas en la vida no es el placer, como sostenía Freud, sino el descubrimiento y la búsqueda de lo que se considera significativo para un individuo.

Si se le preguntara a Frankl cuál es su liderazgo de seis palabras historia sería, probablemente respondería con una cita que usó al comienzo de su libro:

"Un oso de por qué es casi cualquier cómo" ~Nietzsche

Del mismo modo, Joseph Campbell en El héroe de las mil caras discutió el viaje del héroe arquetípico que se encuentra en las mitologías que conquista la duda y el miedo a lo desconocido para lograr un propósito más profundo y una vida de importancia y significado.

¿Tiene un viaje de liderazgo que siente que puede traer mayor significado y significado a su vida?

Se ha realizado un estudio para comprender la clave para lograr una vida feliz y con propósito. El Harvard Grant Study siguió a 268 estudiantes universitarios masculinos de Harvard durante 75 años, recopilando datos sobre varios aspectos de sus vidas a intervalos regulares. El estudio tuvo las siguientes cinco conclusiones universales:

1. “El amor es realmente todo lo que importa”– El amor es la clave para una vida feliz y plena.
2. “Es más que dinero y poder”– Adquirir más dinero y poder no se correlaciona con una mayor felicidad.
3. “A pesar de todo, todos podemos ser más felices”– Un hombre ingresó al estudio de Grant con perspectivas bastante sombrías de satisfacción con la vida. Pero al final de su vida, fue uno de los más felices porque pasó su vida buscando el amor.
4. “La conexión es crucial para la satisfacción”--– Las relaciones sólidas son el predictor más fuerte de la satisfacción con la vida.
5. “Los retos y la perspectiva te hacen más feliz” --– El viaje a la madurez, del narcisismo a la conexión, tiene que ver con la forma en que enfrentamos los desafíos.

El resultado final del estudio: 'Estar conectado con propósito, relaciones, amor' es importante vivir una vida feliz.

¿Cuál es su historia de liderazgo en 6 palabras?

¿Quieres probar? - publique su historia de vida de 6 palabras a continuación en los comentarios a continuación...