Pont du Bosphore à Istanbul en Turquie

Sevda Ozsonmez

Associé directeur, Eurasie – Istanbul, Turquie

Sevda Ozsonmez

Managing Partner, Eurasia – Istanbul, Turquie

Sevda Ozsonmez est l'associée directrice représentant N2Growth à Istanbul, en Turquie, responsable de executive search et les opérations de la société dans la région Eurasie. Sevda a débuté sa carrière dans le secteur bancaire en 2005 et a poursuivi une carrière fructueuse dans la finance, principalement sur les marchés de capitaux. Elle a travaillé comme analyste actions du secteur bancaire et gestionnaire de portefeuille dans des maisons de courtage nationales et internationales. Plus tard, elle est devenue responsable chez Azimut Portföy à Istanbul, couvrant les marchés turcs et lançant des plans d'expansion internationale pour la société.

Entre 2011 et 2019, Sevda était la représentante turque d'Erste Asset Management, l'une des plus grandes institutions financières d'Autriche, et était responsable des marchés turc et grec. Dans le cadre de ses fonctions, elle a mené diverses interviews avec des journalistes internationaux et a dirigé la surperformance des fonds. Au cours de son parcours dans le secteur financier, Sevda a rencontré toutes les sociétés cotées et leurs cadres dirigeants en bourse, évaluant leurs plans d'affaires et leurs stratégies, y compris leur exécution et leur évaluation. Elle a organisé de nombreux roadshows et assisté à des conférences. Son style d'investisseur et son approche de la stratégie commerciale lui ont permis de comprendre rapidement les besoins des entreprises et de couvrir leurs exigences pour des rôles spécifiques.

En outre, ayant fait l'expérience de cultures et d'entreprises mondiales dans la région EMEA et aux États-Unis, Sevda a développé une large perspective sur la gestion et les valeurs de l'entreprise. Après 17 ans d'expérience dans le secteur financier et avoir joué un rôle actif dans l'évaluation des investissements de nombreuses entreprises en Turquie, Sevda a rejoint une société locale de recherche de cadres en Turquie et a dirigé divers projets et stages dans différents secteurs. En tant que recruteur de cadres, Sevda a réalisé de nombreux placements pour les clients' des rôles clés tels que directeur financier, PDG, ventes, directeur national, directeur des ressources humaines et conseil d'administration, en Turquie et dans les pays voisins. Sevda est coach certifiée pour les dirigeants et les cadres et fait partie des coachs de N2Growth. Elle est accréditée dans les évaluations Big Five et Five Lens. Avec plus de 20 ans d'expérience dans la finance et la recherche de cadres, Sevda est spécialisée dans l'aide aux clients pour créer de la valeur au sein de leur écosystème d'acquisition de talents, de stratégie et d'optimisation.

Après avoir terminé ses études primaires et secondaires aux États-Unis et aux Pays-Bas, Sevda a obtenu son diplôme de premier cycle à l'Université Bilgi d'Istanbul et à l'Université de Portsmouth, Département de finance internationale. Elle a obtenu son diplôme d'études supérieures en finance internationale à l'Université Bilgi d'Istanbul. En plus de sa carrière professionnelle, elle est membre du conseil d'administration de l'Association pour l'éducation financière et l'inclusion (FODER) et membre du Professional Women's Network (PWN) et de l'EMCC Turquie.

Sevda est également coach en mode de vie sain et instructeur de Pilates. Elle aime pratiquer le yoga et lire des livres. Sevda est mariée à son mari, Cihan, et ils ont une fille.

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Cabinet de recherche de cadres | Recrutement du conseil d'administration, du PDG et des cadres supérieurs - N2Growth

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Notre cabinet de recrutement de cadres à Istanbul, en Turquie, se concentre sur la recherche de cadres supérieurs, de membres du conseil d'administration et de cadres dirigeants. Les plus grandes marques mondiales font appel à nos conseils pour constituer les meilleures équipes de direction, gérer les performances et planifier la succession.

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Notre vaste gamme de services de coaching exécutif et de développement du leadership à Istanbul, en Turquie, pousse les entreprises et les équipes vers l'excellence, que ce soit par le biais d'un coaching exécutif individuel ou de conseils en leadership à l'échelle de l'entreprise. Il existe en fait une solution miracle dans le monde des affaires : elle s'appelle un excellent leadership.

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