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Le pouvoir de la parole écrite

Dans le post d'aujourd'hui, je veux me concentrer sur l'acquisition des connaissances acquises grâce à la lecture. Bien qu'il existe certainement de nombreuses autres façons d'apprendre (expérience, enseignement en classe, apprentissage numérique, etc.), je suis un grand fan des avantages du développement professionnel tirés d'une bonne lecture à l'ancienne. Quelqu'un a dit un jour "tu es ce que tu lis" et même si je pense que l'équation de notre constitution individuelle est bien plus que notre choix de matériel de lecture, il y a aussi un élément de vérité contenu dans la citation susmentionnée.

Si je vous disais combien de temps je passe à lire et à faire des recherches, vous ne me croiriez probablement pas, mais il suffit de dire que je suis un lecteur vorace. Je suis abonné à des services de coupures de presse en ligne, j'utilise des flux RSS pour parcourir les groupes de discussion, les forums et la blogosphère, j'ai généralement au moins deux livres en cours à la fois et je lis une variété de publications et de périodiques de l'industrie. Cela étant dit, je suis toujours étonné du nombre de cadres qui ne suivent pas leurs lectures professionnelles.

Voici un constat révélateur D'après les sondages menés par nos de développement du leadership., un très grand dénominateur commun partagé par des cadres qui estiment ne pas atteindre le niveau de Succès dont ils se sentent capables, c'est que beaucoup d'entre eux sont "trop occupés pour suivre leur lecture", Hmmm De plus, des études montrent que les lecteurs actifs sont susceptibles d'avoir des revenus annuels plus de 3 fois supérieurs à ceux qui passent peu ou pas de temps à lire.

La lecture ne devrait pas être quelque chose que vous faites lorsque vous vous ennuyez ou que vous n'avez rien de mieux à faire, mais plutôt qu'elle doit être intégrée à votre régime quotidien. J'ai personnellement travaillé avec des centaines de Cadres C-suite et sans aucun doute, les professionnels les plus performants sont ceux qui recherchent constamment des opportunités d'apprentissage et qui sont des lecteurs voraces. Ils réalisent l'importance de l'apprentissage et font de la lecture une priorité. Pensez aux chefs d'entreprise qui ont eu le plus grand impact positif dans votre vie et je suis sûr que vous constaterez que ces personnes étaient constamment à la recherche d'informations nouvelles et meilleures. Ils utilisent les informations acquises par la lecture pour inspirer, motiver et diriger ceux qui les entourent.

La question n'est pas si vous devriez lire, mais plutôt Quel devriez-vous lire? Avec la pléthore de matériel de lecture sur le marché aujourd'hui, il n'est pas simple de s'assurer que vous couvrez toutes les bases en un temps record. Par conséquent, les conseils suivants ont été conçus pour vous aider à tirer le meilleur parti de votre lecture tout en maintenant l'efficacité de vos efforts de lecture :

Livres: Vous devriez toujours être engagé dans la lecture d'au moins un livre sur le développement professionnel. Comme je ne peux pas parler des besoins individuels de nos lecteurs dans ce forum, je vais simplement recommander ce que je pense être les 3 meilleurs livres d'affaires généraux écrits au cours des 5 dernières années. Ces livres peuvent avoir un impact immédiat sur la façon dont vous pensez et menez vos affaires. Si vous ne les avez pas lus, commencez ici :

  • "L'économie de l'attention» rédigé par les consultants d'Accenture Thomas Davenport et John Beck. Ce livre se penche sur l'importance cruciale de comprendre les deux côtés de l'équation de l'attention : « obtenir et retenir l'attention des employés, des consommateurs et des actionnaires inondés d'informations, et sur la répartition de leur propre attention face à des options écrasantes. La résolution : apprendre à gérer cette ressource critique mais finie, d'échouer.
  • "Le monde est plat» écrit par Thomas L. Friedman, trois fois lauréat du prix Pulitzer et journaliste du New York Times. Ce livre commence par une vision historique du monde qui mène à des conclusions captivantes et perspicaces basées à la fois sur les effets macro et microéconomiques de la mondialisation, et sur ce qu'il faudra à une entreprise pour atteindre et maintenir le succès dans une économie mondiale en évolution rapide.
  • "Stratégie Océan Bleu» écrit par les professeurs de l'INSEAD W. Chan Kim et Renee Mauborgne. Ce livre soutient la prémisse (et avec succès à mon avis) que les grandes entreprises de demain réussiront non pas en luttant contre des concurrents sur des marchés trop concurrentiels pour des marges minces («océans rouges» sanglants) mais en créant des «océans bleus» d'espace de marché incontesté mûr pour croissance.
  • D'accord, je sais que j'ai dit que je n'allais vous donner que trois livres, mais je ne peux pas m'empêcher de brancher mon nouveau livre "Le leadership compte… Le manuel de survie du PDG“. Si vous êtes un cadre supérieur cherchant à améliorer vos compétences en leadership et votre sens des affaires, ce livre est écrit pour vous.

Périodiques, publications spécialisées et revues de l'industrie: Encore une fois, ne pouvant répondre aux besoins spécifiques de chaque lecteur, vous devez ici aussi faire vos propres choix. Cependant, être au courant des tendances de l'industrie, du positionnement concurrentiel, qui sont les leaders d'opinion, etc. sont tous essentiels à votre succès. Choisissez les meilleures publications de votre industrie, secteur, vertical ou micro-vertical, et parcourez le contenu à la recherche d'opportunités à exploiter. La plupart des publications imprimées ont désormais également des versions Internet ou des bulletins numériques auxquels il est également possible de s'abonner. J'ai généralement toujours une copie imprimée d'un périodique dans ma mallette, une sur ma table de chevet et plusieurs dans mon bureau. Mes publications commerciales générales préférées sont The Economist, Chief Executive, Fast Company, Business 2.0 et Wired.

Médias numériques (Blogs, forums, groupes de discussion, portails de nouvelles, services de coupures de presse et autres agrégateurs) : sélectionnez un échantillon approprié de toutes les options susmentionnées. Ce que j'aime particulièrement dans ce genre, c'est qu'il s'agit souvent d'informations «en temps réel», contrairement à d'autres supports qui ont un facteur de latence intégré. Un autre avantage est qu'une grande partie du contenu produit dans ce média ne provient pas des experts typiques de l'industrie, mais plutôt de vrais leaders d'opinion «dans les tranchées» qui voient les choses venir bien avant que les journalistes ne le rapportent dans les nouvelles, ou que les soi-disant gourous ne publient. dans leur dernier livre. Ce support est mon choix de lecture préféré depuis plusieurs années maintenant car il est extrêmement productif et rapide. Je m'abonne à ces sites parce que je peux être « poussé » du contenu que j'ai demandé dans un média que j'apprécie. Si vous n'êtes pas un gros consommateur d'informations en ligne, vous ratez vraiment le coche

Lecture personnelle: Lisez tout ce que vous aimez le développement personnel, la lecture spirituelle, la fiction, etc. Cependant, gardez à l'esprit qu'il ne sert à rien de nourrir votre cerveau si vous ne nourrissez pas votre âme en premier. Je ne vais pas prêcher, et je me rends compte que nos lecteurs ont des préférences religieuses différentes, alors vous décidez quel matériel de lecture devrait tomber dans cette catégorie. Je ne vais pas non plus vous dire combien de temps vous devriez allouer à cette catégorie, mais je vous suggère de réfléchir à ce qui est vraiment important dans la vie et de faire vos investissements là où ils rapporteront les plus gros dividendes.

J'espère que ces réflexions vous ont aidé à raviver votre intérêt pour la lecture et que vous apporterez les modifications nécessaires à votre emploi du temps qui vous permettront de récolter les nombreux avantages décrits ci-dessus…

Mike Myatt

Mike Myatt est conseiller en leadership auprès des PDG de Fortune 500 et de leurs conseils d'administration. Largement considéré comme le meilleur coach de PDG d'Amérique, il est reconnu par Thinkers50 comme une autorité mondiale en matière de leadership. Il est l'auteur à succès de Hacking Leadership (Wiley) et Leadership Matters… (OP), chroniqueur sur le leadership Forbes et fondateur de N2Growth.

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