De kracht van het geschreven woord

In de post van vandaag wil ik me concentreren op het verwerven van kennis die is opgedaan door te lezen. Hoewel er zeker talloze andere manieren zijn om te leren (ervaring, klassikaal onderwijs, digitaal leren, enz.), ben ik een grote fan van de voordelen van professionele ontwikkeling die voortkomen uit ouderwets lezen. Iemand zei ooit: “Je bent wat je leest” en hoewel ik denk dat er veel meer aan de hand is met betrekking tot onze individuele aard dan onze keuze van leesmateriaal, zit er ook een kern van waarheid in het bovengenoemde citaat.

Als ik je zou vertellen hoeveel tijd ik besteed aan lezen en onderzoeken, zou je me waarschijnlijk niet geloven, maar het volstaat te zeggen dat ik een gulzige lezer ben. Ik abonneer me op online knipservices, gebruik RSS-feeds om nieuwsgroepen, forums en de blogosfeer te doorzoeken, heb meestal minstens twee boeken tegelijk, en lees een verscheidenheid aan branchepublicaties en tijdschriften. Dat gezegd hebbende, ben ik altijd verbaasd over het aantal leidinggevenden dat hun professionele kennis niet bijhoudt.

Hier is een veelzeggende observatie. Volgens onderzoeken uitgevoerd door onze leiderschapsontwikkeling, een zeer grote gemene deler die wordt gedeeld door leidinggevenden die het gevoel hebben dat ze het niveau van niet bereiken succes waartoe zij zich in staat voelen, is dat velen van hen “te druk zijn om hun leeswerk bij te houden”. Hmmm. Bovendien tonen onderzoeken aan dat actieve lezers waarschijnlijk een jaarinkomen hebben dat meer dan drie keer zo hoog is als degenen die weinig of geen tijd besteden aan lezen.

Lezen moet niet iets zijn dat u doet als u zich verveelt of niets beters te doen heeft, maar moet in uw dagelijkse regime worden opgenomen. Ik heb er persoonlijk met letterlijk honderden gewerkt C-suite executives en zonder twijfel zijn de meest succesvolle professionals degenen die voortdurend op zoek zijn naar leermogelijkheden en die vraatzuchtige lezers zijn. Ze beseffen het belang van leren en maken van lezen een prioriteit. Denk eens aan de bedrijfsleiders die de grootste positieve impact in uw leven hebben gehad en ik weet zeker dat u zult ontdekken dat deze personen voortdurend op zoek waren naar nieuwe en betere informatie. Ze gebruiken de door het lezen verkregen informatie om de mensen om hen heen te inspireren, motiveren en leiden.

De vraag is niet als je zou moeten lezen, maar liever Wat moet je lezen? Met de overvloed aan leesmateriaal dat tegenwoordig op de markt is, is het niet eenvoudig om ervoor te zorgen dat u alle basisbeginselen op een tijdefficiënte manier behandelt. Daarom zijn de volgende tips ontworpen om u te helpen het meeste uit uw leesactiviteiten te halen en tegelijkertijd de efficiëntie van uw leesinspanningen te behouden:

Boeken: Je moet altijd minstens één boek over professionele ontwikkeling lezen. Omdat ik niet kan ingaan op de individuele behoeften van onze lezers op dit forum, ga ik eenvoudigweg de drie beste algemene zakelijke boeken aanbevelen die in de afgelopen vijf jaar zijn geschreven. Deze boeken kunnen een directe impact hebben op de manier waarop u over zaken nadenkt en zaken doet. Als je ze nog niet hebt gelezen, begin dan hier:

• “De aandachtseconomie” geschreven door Accenture-consultants Thomas Davenport en John Beck. Dit boek gaat dieper in op het cruciale belang van het begrijpen van beide kanten van de aandachtsvergelijking: “het trekken en vasthouden van de aandacht van door informatie overspoelde werknemers, consumenten en aandeelhouders, en het verdelen van hun eigen aandacht in het licht van overweldigende opties. De oplossing: leer omgaan met deze cruciale maar eindige hulpbron, de mislukking.
• “De wereld is plat” geschreven door drievoudig Pulitzerprijswinnaar en New York Times-journalist Thomas L. Friedman. Dit boek begint met een historische kijk op de wereld die leidt tot meeslepende en scherpzinnige conclusies, gebaseerd op zowel de macro- als micro-economische effecten van de mondialisering, en op wat er nodig is voor een bedrijf om succes te behalen en te behouden in de snel veranderende wereldeconomie.
• “Blauwe Oceaanstrategie” geschreven door INSEAD-professoren W. Chan Kim en Renee Mauborgne. In dit boek wordt het uitgangspunt beargumenteerd (en naar mijn mening met succes) dat de leidende bedrijven van morgen niet zullen slagen door concurrenten op overdreven concurrerende markten te bevechten voor dunne marges (bloedige ‘rode oceanen’), maar door ‘blauwe oceanen’ van onbetwiste marktruimte te creëren die rijp is voor groei.
• Oké, ik weet dat ik zei dat ik je maar drie boeken zou geven, maar ik kan het niet laten om mijn nieuwe boek aan te sluiten.Leiderschap is belangrijk... Het overlevingshandboek voor CEO's“. Als u een senior executive bent die uw leiderschapsvaardigheden en zakelijke kennis wil verbeteren, dan is dit boek voor u geschreven.

Periodieken, handelspublicaties en branchetijdschriften: Nogmaals, omdat je niet in staat bent om aan de specifieke behoeften van elke lezer te voldoen, moet je ook hier je eigen keuzes maken. Maar op de hoogte zijn van trends in de sector, concurrentiepositie, wie de opinieleiders zijn, enz. zijn allemaal van cruciaal belang voor uw succes. Kies de beste publicaties in jouw branche, sector, verticale of micro-verticale sector, en bekijk de inhoud op zoek naar kansen om te exploiteren. De meeste gedrukte publicaties hebben inmiddels ook internetversies of digitale nieuwsbrieven waarop u zich kunt abonneren. Normaal gesproken heb ik altijd een gedrukt exemplaar van een tijdschrift in mijn koffertje, één op mijn nachtkastje en verschillende in mijn kantoor. Mijn favoriete algemene zakelijke publicaties zijn The Economist, Chief Executive, Fast Company, Business 2.0 en Wired.

Digitale media (Blogs, forums, nieuwsgroepen, nieuwsportals, knipservices en andere aggregators): Selecteer een geschikte dwarsdoorsnede van alle bovengenoemde opties. Wat ik vooral leuk vind aan dit genre is dat het vaak ‘real-time’ informatie is, in tegenstelling tot andere media die een ingebouwde latentiefactor hebben. Een ander voordeel is dat een groot deel van de inhoud die op dit medium wordt geproduceerd, niet afkomstig is van de typische experts uit de industrie, maar eerder van echte “in de loopgraven”-gedachteleiders die dingen zien aankomen lang voordat journalisten het in het nieuws melden, of de zogenaamde goeroes publiceren. in hun nieuwste boek. Dit medium is al een aantal jaren mijn favoriete leeskeuze omdat het uiterst productief en tijdbesparend is. Ik abonneer me op deze locaties omdat ik de inhoud kan worden 'gepusht' waar ik om heb gevraagd op een medium dat ik leuk vind. Als u geen grootverbruiker bent van online informatie, mist u echt de boot

Persoonlijk lezen: Lees alles wat u leuk vindt, persoonlijke ontwikkeling, spirituele lectuur, fictie, enz. Houd er echter rekening mee dat het weinig zin heeft om uw hersenen te voeden als u niet eerst uw ziel voedt. Ik ga niet preken, en ik besef dat onze lezers verschillende religieuze voorkeuren hebben, dus jij beslist welk leesmateriaal in deze categorie moet vallen. Ik ga je ook niet vertellen hoeveel tijd je aan deze categorie moet besteden, maar ik zou je willen aanraden na te denken over wat echt belangrijk is in het leven en je investeringen te doen daar waar ze de grootste winst opleveren.

Ik hoop dat deze gedachten je hebben geholpen je interesse in lezen weer aan te wakkeren, en dat je de nodige wijzigingen in je schema zult aanbrengen, waardoor je de vele voordelen kunt plukken die hierboven zijn beschreven...