Um fornecedor líder de seguros de visão nos EUA veio para a N2Growth com uma oportunidade de sucessão de Diretor Jurídico, Conselheiro Geral. Após quinze anos no cargo, o Diretor Jurídico anunciou sua aposentadoria. Com apenas meio ano até sua partida, o cliente e a N2Growth iniciaram um contrato para encontrar o próximo executivo jurídico da seguradora para liderar a equipe jurídica interna da organização.
Empresa de recrutamento e busca de executivos do conselho geral
Empresa de Procura de Executivos do Conselho Geral e Recrutamento de Executivos Jurídicos - O Desafio
A missão
Ao longo dos últimos quinze anos de gestão do CLO, nosso cliente seguiu uma trajetória de crescimento agressiva, onde agora eram compostos por seis unidades de negócios complementares. Mantendo-se fiel à sua missão sem fins lucrativos de fornecer benefícios de seguro de visão acessíveis, seus pilares de negócios conectaram diretamente 90 milhões de pacientes a médicos da rede, em todo o mundo. Seu novo tamanho e ampla presença trouxeram novos desafios estratégicos e jurídicos que um novo conselheiro geral precisaria enfrentar.
Nosso cliente não estava apenas procurando um estudioso jurídico, mas também um líder com uma sólida compreensão de estratégia expansionista, conformidade regulatória e conhecimento jurídico chave nos negócios. O candidato perfeito para essa função precisaria liderar o departamento jurídico e o conselho corporativo, construir relacionamentos sólidos com os chefes das unidades de negócios, entender os desafios e oportunidades das linhas de negócios exclusivas de nossos clientes e comunicar a estratégia de negócios confortavelmente dentro da equipe executiva e impactar positivamente cultura da empresa.
O resultado
A equipe de recrutamento de executivos da N2Growth embarcou em uma busca pelos melhores candidatos com histórico de sucesso e avaliou três pools de talentos: candidatos internos, uma campanha aberta de candidatura externa e uma busca direcionada de aquisição de talentos. As hard skills foram apenas o ponto de partida. A pesquisa envolveu a avaliação de personalidades de candidatos, talentos jurídicos, escritórios de advocacia anteriores, perspicácia nos negócios, qualidades de liderança e desempenho em organizações altamente regulamentadas, de ritmo acelerado e empreendedoras.
“A equipe da N2Growth se adaptou e respondeu para atender às nossas necessidades e trabalhou em estreita colaboração conosco no processo de busca para garantir o melhor candidato.”
Em 78 dias após o início do noivado, o cliente e a parceria da N2Growth descobriram o candidato perfeito. Vindo do setor financeiro, o próximo Diretor Jurídico de nosso cliente viria com uma experiência profunda em uma organização orientada para o crescimento, bem como em um negócio centrado no cliente e orientado para a missão. A N2Growth está entusiasmada com sua parceria contínua com nosso cliente de classe mundial e observando seus sucessos comerciais e impactando ainda mais o mundo.
Áreas de experiência
Recrutamento e seleção de executivos
Nossa prática de General Counsel Executive Search concentra-se na busca de executivos de diretores jurídicos, buscas contratadas por advogados gerais, buscas de diretoria e C-Suite. As principais marcas do mundo procuram nosso conselho para construir as melhores equipes de liderança, para gerenciar o desempenho e para o planejamento de sucessão.
Desenvolvimento de liderança
Nosso amplo portfólio de serviços em consultoria executiva leva as empresas à grandeza, seja por meio de coaching individual de executivos ou através do desenvolvimento de liderança em toda a empresa. Existe, de fato, uma "bala de prata" nos negócios – chama-se grande liderança.
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